信任資歷頁重構

在幾乎沒有完整素材的情況下,將零散的教學經歷與資訊,重新排列成一條看得懂、看得下去、知道下一步的路。

類型:建立資歷頁 核心:資訊重組 · 敘事順序 角色:結構設計 · 內容重寫

這頁一開始,其實很亂

重點:不是沒有經歷,而是太多碎片。

  • 得獎、評審、教學、活動經驗全部混在一起
  • 內容靠口頭補充,網站本身無法完整說明
  • 看完需要問好幾次

現場條件

  • 沒有完整文案可用,需要從零整理
  • 不主打價格與方案,而是先建立理解
  • 必須手機閱讀舒適、段落清晰又不要太花花綠綠只想簡約

第一件事

重點:不是改設計,而是改順序。

  • 先問這頁主要是希望給誰看的?
  • 希望對方主要能知道什麼?
  • 最後你希望對方看完後要做什麼?

真正卡住的地方

  • 經歷太豐富,但沒有被翻譯成理由
  • 資訊完整,沒有主線
  • 出口太多迷路了

我把碎片整理成一條路

重點:先理解 → 才放心 → 才行動。

1
先定位
開頭不介紹經歷,而是讓人知道這是誰他會什麼。
2
把經歷改寫成理由
每段經歷都會是個人加分項目,依照希望客群會在意的點下去琢磨與判斷。
3
資訊階層化
把服務、專業、成果拆開,讓人可以掃描閱讀。
4
出口單一
最後只留一個清楚的下一步。

改變

重點:口而相傳的懷疑,變成不怕驗證的確認。

  • 家長/學員已理解大致輪廓
  • 詢問變得更聚焦
  • 說明時間明顯縮短

匿名結構示意

開頭先讓人知道這是為誰,而不是直接介紹經歷。

結構重點

開頭先讓人知道這是為誰,而不是直接介紹經歷。

把服務與專業整理成可掃描的層次。

結構重點

把服務與專業整理成可掃描的層次。

結尾只留一個清楚出口。

結構重點

結尾只留一個清楚出口。

註:僅展示頁面結構與資訊排序,內容已匿名處理。

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